盤點(diǎn)！中新蘇伊士學(xué)習(xí)激勵(lì)制度發(fā)行一周年

為建立學(xué)習(xí)型企業(yè)

充分調(diào)動(dòng)員工自我提升學(xué)習(xí)的積極性

2019年4月我司發(fā)行了學(xué)習(xí)激勵(lì)制度

Let's 盤點(diǎn)一年的收獲吧

實(shí)驗(yàn)室及維修部合計(jì)四位同事獲取助理工程師職稱，同時(shí)在積極準(zhǔn)備中級(jí)工程師。

HSE陶工及維修部施彩霞分別獲得準(zhǔn)入類專業(yè)資格證書及技能人員職業(yè)資格證書，并獲得對(duì)應(yīng)的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。（后附對(duì)陶工及彩霞采訪）

      學(xué)習(xí)力是企業(yè)立足的核心競爭力。這是個(gè)不確定性持續(xù)發(fā)生的時(shí)代，我們經(jīng)歷了互聯(lián)網(wǎng)及數(shù)字化技術(shù)和人類生活深度融合帶來的巨大變動(dòng)，今年又面臨新冠疫情的巨大沖擊。這對(duì)每個(gè)人都是完全不同的新考驗(yàn)，我們面臨的挑戰(zhàn)變得更加復(fù)雜艱巨。

      當(dāng)不確定性成為常態(tài)，作為企業(yè)必須要因時(shí)而變順勢(shì)而為，只有不斷的為顧客創(chuàng)造價(jià)值才能贏得人心站穩(wěn)市場。

      作為個(gè)體也需要去思考如何直面不確定的環(huán)境與之共存，核心還是要更新自我，勇于擔(dān)當(dāng)，打破舒適區(qū)，擁抱變化，學(xué)習(xí)成長！

      有意愿，有行動(dòng)，2020年攜手共創(chuàng)！